Faire évoluer la posture managériale
- Management
- Open innovation
Littéralement « innovation ouverte », l’Open innovation désigne une démarche d’ouverture à d’autres structures dans une logique de collaboration et de partage. Il s’agit d’innover ensemble, en intégrant des parties prenantes externes dans une forme de partenariat.
Autres acteurs publics, établissements d’enseignement, entreprises privées, usagers, associations, monde académique… Autant d’acteurs avec lesquels les organismes de Sécurité sociale peuvent faire de l’ « open innovation » !
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