La pause inspirante
- Management
- RSO
Grâce à une « enveloppe temps », le collaborateur explore des sujets variés pour acquérir des connaissances et en faire bénéficier...
Chaque année, le "Défi du Lab" invite des organismes de Sécurité sociale à concevoir des solutions très concrètes en réponse aux enjeux qu’ils rencontrent. Repenser l’évaluation, favoriser l’engagement des collaborateurs, soutenir un leadership éthique… vous n’êtes peut-être pas étranger à ces enjeux. Explorez ces guides pour découvrir les solutions créées et testées par les organismes. Ils sont disponibles en téléchargement et à partager avec vos équipes !
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La ludification pour développer une culture collective sur les sujets de diversité et d'inclusion.
Créer un réseau d'éco-facilitateurs pour aider les managers et leurs équipes à intégrer la dimension environnementale dans leurs pratiques...
Le Flex office optimise les espaces selon les besoins réels, favorise les échanges et connecte les collaborateurs. Pourquoi ne pas...
Contrairement aux idées reçues, le théâtre peut avoir sa place dans l’entreprise. Il encourage la participation des collaborateurs...
Que l’on parle d’agilité des collaborateurs ou bien d’échanges entre différents acteurs, l’Open innovation est un concept familier...
Kits pratiques 1-6/15